يرفع التقارير إلى: رئيسة المنظمة (بشكل مؤقت)

هدف الوظيفة

سيكون مدير المشروع مسؤولاً عن التنسيق العام والتنفيذ والمتابعة والتطوير الاستراتيجي لبرنامج رفقاء التطوع. يركز الدور على إشراك المتطوعين بشكل منظم وتنمية القيادات وتعزيز أثر المنظمة من خلال تعبئة المتطوعين عبر جميع برامج رحلة.

المهام الرئيسية

• قيادة التخطيط الاستراتيجي وتنفيذ برنامج التطوع بما يتماشى مع أولويات المنظمة
• إدارة دورة المتطوعين بالكامل (الاستقطاب، التهيئة، المشاركة، والتكريم)
• الإشراف على الأنشطة والبرامج التدريبية والمبادرات التطوعية
• تطوير أنظمة فعالة لإشراك المتطوعين والحفاظ عليهم
• إنشاء أطر للمتابعة والتقييم وإعداد التقارير
• بناء شراكات وتمثيل البرنامج خارجياً
• ضمان الالتزام بالمعايير التنظيمية والتوثيق والجودة التشغيلية
• تحسين البرنامج بشكل مستمر لتحقيق أثر قابل للقياس

المؤهلات المطلوبة

• خبرة قوية في القيادة وإدارة البرامج
• قدرة مثبتة على تنفيذ المبادرات وتحقيق نتائج ملموسة
• خبرة في إدارة المتطوعين أو التدريب أو البرامج المجتمعية
• مستوى عالٍ من المسؤولية والاحترافية والتفكير الاستباقي
• مهارات قوية في التواصل والتنظيم والتنسيق
• الالتزام بقيم الشمولية والنزاهة والأثر المجتمعي

ما نقدمه

فرصة لقيادة برنامج تطوعي عالي التأثير والمساهمة في تطوير مبادرات المشاركة المجتمعية وإحداث تغيير اجتماعي إيجابي. سيتم تحديد الراتب للمرشحين المختارين بعد انتهاء عملية التوظيف.

ندعو المهتمين إلى التقديم عبر إرسال السيرة الذاتية والمستندات ذات الصلة إلى: joinus@rehlaa.org

آخر موعد للتقديم: 03/10/2026